Men wenst een bewustwording maar vooral gedragsverandering te bereiken bij onze trainers. Na het volgen van dit traject moeten trainers in staat zijn zelf een optimaal blended traject te ontwikkelen. Hiertoe kan men optimaal gebruik maken van de hyflex infrastructuur. De meeste middelen (leerinhoud, hardware & software) zijn aanwezig. De uitdaging is dit alles in een aantrekkelijk en toepasbaar formaat te gieten en beschikbaar te maken voor (alle) medewerkers.
Coach Dominiek zegt:
"Het geeft veel moed om te zien dat er zo veel gepassioneerde cursisten er zijn die digitaal leren gaan introduceren in hun werkomgeving. De digitale omslag in leren is volop aan de gang en deze cursisten trekken aan de kar."
Cursist Bart bevestigt:
"Het postgraduaat Digital Learning Architect heeft op mij een grote indruk nagelaten op alle vlakken, de opleiding heeft ervoor gezorgd dat ik zelf in staat ben om een grondige analyse, leerplan en module te ontwikkelen. Ik ben zeer dankbaar dat ik aan dit project heb mogen deelnemen en hoop dat het veel lectoren zal helpen binnen hun loopbaan aan de PXL-NeXT."
